企業向け：人材派遣について
事業所と保育士・介護士・看護師のマッチングをサポートする転職サービス
人材派遣は、マザーグースと雇用関係にある派遣スタッフが、 派遣先企業の指揮命令のもと業務を行うサービスです。
必要な時に、必要なスキルを持つ人材を迅速に確保することができるため、 企業活動のさまざまなシーンでご活用いただけます。
また、派遣スタッフの給与支払・社会保険手続きなどは マザーグースが行うため、労務管理の負担を軽減することができます。
保育業界25年以上のノウハウを持つマザーグースだからこそ 登録スタッフの中からニーズに最も適した人材を派遣いたします。
ご活用のメリット
1.25年の経験・知識を生かし決めの細かいフォロアップを実現
母体が、保育士・幼稚園・看護師・介護士の専門会社なので
経験・知識を生かし、即戦力となる人材をフォロアップし派遣することができます。
2. 掲載料・更新料一切不要
募集や採用にかかるコスト、工数、日数の削減 自社での採用活動を行う必要がなく、
即戦力となる人材を迅速に確保することができます。
3. 給与支払や社会保険などの労務管理コストの軽減
給与計算や社会保険の加入手続きなどが不要となり、労務管理にかかる負担やコストを軽減することができます。
人材派遣の流れ
| 採用をご検討の企業さまは下記よりお問合せください |
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よくある質問はこちら
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どこまで要望を聞いてくれますか？ |
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御社のご希望を最大限に聞き入れ、見合った人材をご紹介していきます。 なんなりとお申し付けくださいませ。 |
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掲載料などの費用を教えてください。 |
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掲載料や更新料は一切無料です。また 充分にヒアリングを行いますので 人材が必要としている「強み」「手当」なども的確に打ち出してまいります。 |
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紹介後のフォローはどこまでやっていただけますか？ |
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困ったことがあればいつでもご連絡くださいませ。 経験・知識から的確なアドバイスを行います。定期巡回が必要な場合は お申し出ください。 |
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急に人材は必要となった場合 どのような対応をしてくれますか？ |
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単発で必要な日数・時間をお知らせください。 お子さまの安全を第一に考える弊社だからこそ、登録スタッフの中から敏速に出向できる人材を探します。 |
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園の運営についてのアドバイスなどは行ってくれますか？ |
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25年以上の経験の中から、起こりうる問題やトラブルは一通りノウハウとして持っていますので、必要であればお申し付けくださいませ。 解決方法を的確にアドバイス・コンサルティングを行ってまいります。 |
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これから新しい園を立ち上げるので人材が必要です。 |
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新園の立ち上げ経験も9園と実績がありますので、なんなりとお申し付けくださいませ。 |
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スタッフ人材とのトラブルが起きました。どうしたらよいでしょうか。 |
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トラブルが起きる前の回避方法は、ご契約前にお伝えしています。 起きてしまった場合でも、知識経験から御社へフォローアップしてまいります。 |
